L'équipe procède au verrouillage et à l'étiquetage.
Si le travail n'est pas terminé, la relève doit se faire en face à face, en confirmant la sécurité de l'équipe suivante.
Conséquences du non-respect de la procédure de consignation/déconsignation
Le non-respect des consignes de consignation/déconsignation (LOTO) entraînera des mesures disciplinaires de la part de l'entreprise, la plus grave étant la rupture du contrat de travail.
Le programme de consignation et d'étiquetage (LOTO) figure parmi les infractions les plus fréquemment relevées par l'OSHA chaque année, malgré le fait qu'il permette d'éviter environ 120 décès et 50 000 blessures par an, selon EHS Today. En 2019, la norme LOTO se classait au quatrième rang des dix principales infractions relevées par l'OSHA.
Afin de mettre en œuvre un programme de consignation/déconsignation efficace dans l'atelier d'équipement, l'employeur doit s'assurer que les travailleurs comprennent le programme et effectuer des contrôles réguliers pour le renforcer.
Selon les spécifications en ligne, la liste suivante fournit aux étudiants des informations détaillées sur le processus de consignation/déconsignation (LOTO) :
L'organisme effectuera également des audits/inspections périodiques. Ces inspections aideront les entreprises à maintenir les procédures établies afin de minimiser les risques, tout en assurant la conformité et en protégeant les investissements dans les programmes de sécurité.
Date de publication : 7 août 2021
